Analista de Treinamento e Desenvolvimento

As Obras Sociais Irmã Dulce é uma entidade filantrópica privada, sem fins lucrativos, fundada em 26 de maio de 1959 pela santa brasileira Irmã Dulce. É composto de 17 núcleos, 16 deles no Largo de Roma, na Cidade Baixa em Salvador, Bahia.

• Coordenar, executar e responder pela implantação e acompanhamento de programas que visem desenvolver e treinar a mão de obra disponível da instituição:
• Elaborar programas de avaliação de desempenho e de identificação de potencial, a fim de nortear o crescimento profissional dos empregados;
• Propor e implementar programas de desenvolvimento de pessoal: condução de pesquisa de clima, ações de desenvolvimento e engajamento dos profissionais da instituição; ações de endomarketing
• Implantar programas de treinamento e / ou aperfeiçoamento de pessoal para todas as áreas da instituição, assim como desenvolver novos programas de acordo com os objetivos da instituição;
• Elaborar orçamentos para treinamento externo e cronograma de programação
• Analisar os programas oferecidos pela instituição para todos os níveis hierárquicos;
• Atuar como Instrutor de Cursos ou Palestras relacionados com a área de Recursos Humanos;
• Levantar e organizar informações sobre os cursos oferecidos no mercado e instrutores organizando o processo de contratação;
• Organizar os recursos instrucionais para os eventos de treinamento: projetos, equipamentos de vídeo e áudio, montagem de manuais, apostilas, material de distribuição avulsa, certificado de presença e outros materiais para treinamento;
• Convocar treinados para participação nos cursos realizados, registros de participantes, instrutores, despesas, entre outros;
• Aplicar a avaliação de eficácia de treinamento;
• Responsável pela descrição de cargos da instituição;
• Elaborar relatórios gerenciais, com informações e dados estatísticos sobre recursos humanos, visando fornecer subsídios para decisões e correções de políticas ou procedimentos de RH, acompanhamento e análise de indicadores de área;
• Atuação com gestão por competências, sendo referência na implantação do processo.

Formação em Administração, Psicologia, desejável especialização na área de RH/ Gestão de pessoas

Conhecimentos em rotinas do Setor de Recursos Humanos

Experiência na área de Desenvolvimento e de Gestão por competências

Boa fluência verbal e escrita;

Didática;

Espírito de liderança

Pacote Office Intermediário.

Unidade:

• Matriz

Carga horária:

• 44 horas semanais - Horário administrativo

Regime de trabalho:

• Presencial

Benefícios:

• Salário compatível com o mercado
• Vale transporte
• Refeitório
• Seguro de Vida

A OSID – Obras Sociais Irmã Dulce é uma das maiores instituições filantrópicas do país, com cerca de 5,6 milhões de procedimentos ambulatoriais por ano, na Bahia, a usuários do Sistema Único de Saúde (SUS), idosos, pessoas com deficiência e com deformidades craniofaciais, pessoas em situação de rua, usuários de substâncias psicoativas e crianças e adolescentes em situação de risco social. 

A entidade conta com um perfil de serviços único no Brasil, distribuídos em 21 núcleos que prestam assistência à população de baixa renda nas áreas de Saúde, Assistência Social, Pesquisa Científica, Ensino em Saúde, Educação e na preservação e difusão da história de sua fundadora, Santa Dulce dos Pobres.